Sau một loạt thất bại và những bản phát hành trò chơi gần đây đáng thất vọng, Ubisoft phải đối mặt với áp lực từ một nhà đầu tư thiểu số, Aj Investment, yêu cầu đại tu toàn diện về quản lý và cắt giảm nhân sự.

Ubisoft chịu áp lực tái cơ cấu

Aj Investment Claims Cắt giảm 10% lực lượng lao động là không đủ

Aj Investment, một cổ đông quan trọng của Ubisoft, đã công khai kêu gọi hội đồng quản trị của công ty, bao gồm cả Giám đốc điều hành Yves Guillemot và Tencent, chuyển sang chế độ riêng tư và bổ nhiệm ban lãnh đạo mới. Trong một bức thư ngỏ, họ bày tỏ sự không hài lòng sâu sắc với hiệu quả hoạt động và định hướng chiến lược của Ubisoft.

Bức thư nêu lên mối lo ngại về việc trì hoãn phát hành trò chơi lớn (Rainbow Six Siege và The Division bị đẩy sang cuối tháng 3 năm 2025), dự báo doanh thu quý 2 năm 2024 bị giảm và hiệu suất tổng thể kém. Theo Aj Investment, những yếu tố này làm dấy lên nghi ngờ nghiêm trọng về khả năng tồn tại lâu dài của ban lãnh đạo hiện tại và khả năng mang lại giá trị cho cổ đông. Nhà đầu tư thậm chí còn đề xuất thay thế Guillemot làm Giám đốc điều hành, ủng hộ việc tìm kiếm một nhà lãnh đạo mới để tối ưu hóa chi phí và cơ cấu studio nhằm nâng cao tính linh hoạt và khả năng cạnh tranh.

Giá cổ phiếu của Ubisoft đã bị ảnh hưởng, giảm mạnh hơn 50% trong năm qua, theo The Wall Street Journal. Công ty vẫn chưa phản hồi bức thư.

Aj Investment chỉ trích cách quản lý của Ubisoft, cho rằng mức định giá thấp của công ty bắt nguồn từ việc quản lý yếu kém và các cổ đông bị gia đình Guillemot và Tencent giam giữ. Họ lập luận rằng sự tập trung hiện tại vào kết quả ngắn hạn hàng quý đã làm lu mờ chiến lược dài hạn nhằm mang lại trải nghiệm chơi game đặc biệt.

Juraj Krupa của Aj Investment còn bày tỏ sự thất vọng hơn nữa về việc hủy bỏ The Division Heartland đồng thời chỉ trích sự đón nhận quá kém của Skull and Bones và Prince of Persia: The Lost Crown. Ông cũng nhấn mạnh sự kém hiệu quả của một số nhượng quyền thương mại đã có tên tuổi, chẳng hạn như Rayman, Splinter Cell, For Honor và Watch Dogs, mặc dù chúng có sự nổi tiếng. Trong khi Star Wars Outlaws được dự đoán sẽ tăng hiệu suất, doanh số bán hàng ban đầu của nó không đạt được kỳ vọng, góp phần khiến giá cổ phiếu giảm gần đây - điểm thấp nhất kể từ năm 2015.

Bức thư cũng đề xuất cắt giảm đáng kể số lượng nhân viên. Krupa chỉ ra các đối thủ cạnh tranh như EA, Take-Two Interactive và Activision Blizzard, Achieve doanh thu và lợi nhuận cao hơn với lực lượng lao động nhỏ hơn. 17.000 nhân viên của Ubisoft lấn át con số 11.000 của EA, 7.500 của Take-Two và 9.500 của Activision Blizzard, mặc dù có ít tựa game bom tấn hơn.

Krupa khuyến khích các biện pháp cắt giảm chi phí mạnh mẽ và tối ưu hóa nhân sự để nâng cao hiệu quả hoạt động. Ông đề nghị bán các studio không cần thiết cho việc phát triển IP cốt lõi, đồng thời lưu ý rằng 30 studio của Ubisoft đại diện cho một cơ cấu quá lớn và không mang lại lợi nhuận. Trong khi thừa nhận những lần sa thải trước đây (khoảng 10% lực lượng lao động), ông khẳng định rằng cần phải cắt giảm đáng kể hơn nữa để duy trì tính cạnh tranh. Ông cũng chỉ ra rằng mục tiêu cắt giảm chi phí được công bố là 150 triệu euro vào năm 2024 và 200 triệu euro vào năm 2025 là không đủ.